Offene Trainings – Vernetzungsräume
Unter dem Titel «Offene Trainings – Vernetzungsräume» veranstalten wir Workshops und Trainings zu ausgesuchten Themen, sowie Plattformen zur Vernetzung und zum Austausch unter Interessierten. Egal ob Sie als Privatperson teilnehmen möchten, oder ob Sie von Ihrem Arbeitgeber eingeladen werden. Unsere Türen stehen Ihnen offen. Wir freuen uns, unsere Erfahrung mit Ihnen zu teilen. Alle Angebote finden an einem wunderbaren Ort statt, der zum Vernetzen, Lernen, Reflektieren, Austauschen und Geniessen einlädt.
Offene Trainings
Name des Trainings
Horizontarbeit für Führungskräfte
Anbieter
HusiGiessmannLippuner
Kurzbeschrieb
Die Arbeitswelt verändert sich stetig. Sie ist volatil, ungewiss, komplex und mehrdeutig (VUCA-World). Wirkungsvoll zu führen bedeutet, ständig unterwegs zu sein, denn wenn wer sich und das eigene Führungsverhalten flexibel an die sich verändernden Umstände anpasst, wird erfolgreich sein.
Dieser Workshop bietet einen Reflexionsraum, um sich persönliche Klarheit über seine Führungsrolle zu verschaffen und sich auf dem eigenen Weg (neu) auszurichten.
Name des Trainings
SysTeamsChange
Anbieter
HusiGiessmannLippuner
Kurzbeschrieb
Das Change-Planspiel SysTeamsChange® macht die Komplexität von Veränderungsprozessen greifbar und in Ihrer psychologischen und emotionalen Wirkung erlebbar. Die Teilnehmenden erarbeiten an einem Spielbrett einen Organisationsentwicklungsprozess und bekommen direktes Feedback auf alle Entscheidungen, was durch Computerunterstützung ermöglicht wird. Plötzlich werden eigene Erinnerungen wach oder Annahmen diskutierbar.
Name des Trainings
Horizontarbeit
Anbieter
HusiGiessmannLippuner
Kurzbeschrieb
Selbstmanagement für das eigene Leben & die Werkzeuge des Wandels.
Eigentlich führen Sie ein glückliches Leben – die wichtigsten Wünsche haben Sie realisiert. Und trotzdem merken Sie, dass Sie nicht restlos zufrieden sind. Manchmal fühlen Sie sich leer. Kraftlos. Oder Sie fragen sich ab und zu: War das schon alles? Soll es so weitergehen? Lebe ich das Leben, das ich leben will? Stimmt meine Richtung noch?
Name des Trainings
‚Agil‘ – und nun?
Anbieter
HusiGiessmannLippuner
PersonalManagementPlus
Kurzbeschrieb
Reflexionsraum für Fragen zu Agilität und Selbstorganisation.
Agilität und Selbstorganisation ist in aller Munde. Ganze Unternehmen, Abteilungen und Teams suchen einen geeigneten Umgang mit der hohen Dynamik. In unserem Arbeitsalltag als Berater erleben wir immer mehr Personen – vor allem Führungskräfte – die zunehmend die Orientierung im Dschungel der Agilität verlieren. Sie haben substantielle Fragen, mit denen sie sich alleine gelassen fühlen oder sich schlicht nicht trauen, sie zu stellen.
‚Agil‘ – und nun? Ist als Reflexionsraum unter Gleichgesinnten konzipiert und soll all denen, die Fragen zum Umgang mit Agilität und Selbstorganisation haben, Erleichterung bringen. Moderiert wird der Erfahrungsaustausch und die Suche nach Lösungen durch erfahrene Berater aus Organisationsentwicklung und Prozessberatung.
Durchführungsdatum / Preis
Dauer:
6 Veranstaltungen à ½ Tag
Startveranstaltung:
30. Januar 2020, 13.00 bis 16.30 Uhr
Kosten:
CHF 350.– pro Durchführung und Teilnehmende
Name des Trainings
Steuern und Leiten von Veränderungen
Anbieter
MAZ – Die Schweizer Journalistenschule
Kurzbeschrieb
Veränderungen sind im Berufsleben Alltag geworden. Und doch entwickeln Routine und Gewohnheiten ungemeine Kräfte, die allen Veränderungen trotzen wollen. Umso schwieriger ist es, mit Veränderungen umzugehen, geschweige denn sie aktiv zu steuern.
Dieser Kurs zeigt, welche Mechanismen sich in Change-Prozessen abspielen, welche Verhaltensmuster Mitarbeitende bei Veränderungen an den Tag legen – und welche Aufgaben Führungskräfte beherrschen müssen, damit Veränderungen zum Erfolg werden.
Name des Trainings
Gruppendynamisches Training / Person und Gruppe
Anbieter
FHNW
Kurzbeschrieb
Das Ziel ist es, das eigene Bild mit demjenigen abzugleichen, das Sie in einer Gruppe auslösen; zu verstehen, welche Prozesse in Gruppen ablaufen und deren Dynamik konstruktiv zu nutzen; neue Verhaltensvarianten zu erproben und das eigene Verhaltensrepertoire zu erweitern, so dass Sie Ihre Ziele in Gruppen und Teams sicherer erreichen.
Name des Trainings
Die Changetagung
Anbieter
FHNW in Zusammenarbeit mit Husi Giessmann Lippuner GmbH
Kurzbeschrieb
Die Zeit ist endgültig vorbei, als die Führung darin verstanden wurde, die Zukunft zu kontrollieren und Eindeutigkeit herzustellen. Die immer komplexere Umwelt ruft gerade zu nach einfachen Orientierungshilfen, klaren Modellen und handhabbaren Tools.
Die Changetagung nimmt sich der unter dem Titel „Führung unter Ungewissheit – das Ende organisationaler Rationalität?“ genau dieser Thematik an. Mit Impulsreferaten und Vertiefungsworkshops werden an 2 Tagen mögliche Ansätze zum Umgang mit der Ungewissheit vorgestellt und diskutiert. Und, unter unserer Leitung findet ein Real Experiment als Vorkongress statt.
Durchführungsdatum / Preis
27. Januar 2016 Vorkongress
28. / 29. Januar 2016 Changtagung
CHF 880.– (Frühbucherrabatt)
CHF 1’100.– (ab 1.10.15)