Die Tools
Unsere wirkungsvollen Werkzeuge und Workshops
für einen schnellen Start …
Unser Angebot umfasst nicht nur kundenspezifische Lösungen, sondern auch standardisierte Produkte, die direkt gebucht werden können.
Die Produkte umfassen webbasierte und teils KI gestützte Werkzeuge und Methoden, rund um unsere Kernthemen.
Zukunft. Innere Klarheit.
Innehalten und Kompass eichen. For Ladies only - die mitten im Leben stehen.
Erfolgreich und mit viel Engagement jonglierst du die verschiedenen Rollen in deinem privaten und beruflichen Leben. Oft vergisst du dabei, auch mal innezuhalten, an dich selbst zu denken und dir bewusst Zeit für dich zu nehmen. Obwohl dein Leben erfüllt ist, spürst du manchmal, dass da noch etwas Anderes sein könnte oder möchte. Während dieser Auszeit rutscht Du wieder näher an dein Original und deine Emotionalität als Frau. Gestärkt, selbstfürsorglich und mutig kehrst Du in deinen Alltag zurück und verfolgst deine Lebensrichtung.
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Gruppen verstehen. Beziehungen gestalten. Wirksamkeit entfalten.
Was passiert eigentlich in Gruppen? Was passiert in Teams, wenn unterschiedliche Generationen, Geschlechter und Erwartungen aufeinandertreffen? Wie wirksam bin ich selbst in Gruppen – und wie erleben andere mein Verhalten?
Wer in Gruppen erfolgreich agieren will, braucht mehr als Fachwissen oder ein klares Sachziel. Jede Gruppe wird von Beziehungen, Erwartungen, Rollen sowie unausgesprochenen Regeln und Emotionen geprägt. Diese Dynamik ist sehr komplex. Der Umgang damit ist der Schlüssel, um sich sicher in einer Gruppe zu bewegen und Einfluss nehmen zu können. Das wiederum ist die Grundlage gemeinsam arbeitsfähig zu werden und im Team leistungsstarke Ergebnisse zu erzielen.
Ein Ausflug ins Emmental
Wir bringen Menschen zusammen, die in einen neuen Lebensabschnitt treten, nichts mehr beweisen müssen und doch noch etwas bewegen und teilen möchten. Eingeladen sind alle, die offen sind, über konventionelle Grenzen hinaus zu denken und gewillt sind Neues zu entdecken. Es geht um persönliche Beziehungen, nicht um Networking. Darum erfolgt auch die Anmeldung nicht über ein Formular, sondern über einen kurzen persönlichen Austausch über E-Mail oder noch lieber anlässlich eines kurzen ersten Gesprächs.
Ein Tag, an dem wir uns in einer kleinen Gruppe bewusst Zeit nehmen für Begegnungen, Austausch und neue Impulse. Am Vormittag denken wir gemeinsam über persönlich wegweisende Themen nach und lassen uns gegenseitig vom anwesenden Erfahrungsschatz anregen. Wir werden nach dem Mittagessen eine kurze Hofbesichtigung durchführen und etwas über die Werte und Überzeugungen der Betriebsleitenden erfahren. Danach gehen wir in einen dialogischen Prozess, identifizieren gemeinsame Interessen und entwerfen mögliche weitere Schritte. Als Gastgebende schaffen wir den Rahmen, regen an und sorgen für eine achtsame Gesprächskultur.
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Persönlichkeit verstehen
MBTI® - Grundlage für eine lebenslange persönliche Entwicklung.
Durch Ermitteln des Persönlichkeitstyps via web-basiertem Fragebogen, erstellt der MBTI® (Myers-Briggs-Typenindikator) eine stabile Grundlage für eine lebenslange persönliche Entwicklung. Er bietet einen konstruktiven, flexiblen und befreienden Rahmen zum Verständnis der individuellen Unterschiede und Stärken.
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SysTeamsChange®
Die Realität ist simuliert. Die Spielsituation authentisch. Der Lernerfolg real.
Mehr als 100 Unternehmen und Organisationen nutzen SysTeamsChange auf vielfältige Weise und machen es zum führenden Planspiel im Veränderungsmanagement. Das Planspiel durchleuchtet die Psychologie von Transformationsprozessen, reflektiert die Situation der eigenen Organisation vor dem Hintergrund der Spielsituationen und gibt Ansatzpunkte für nachhaltige und erfolgreiche Veränderung.
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Leadership ThinkTank
Führung verstehen. Führung entwickeln.
Sie haben sich sicherlich schon mehrfach gefragt, was in Ihrem Verantwortungsbereich gut läuft und was nicht. Haben Sie sich auch schon gefragt, was das mit Ihnen und der Führung zu tun hat? Im Rahmen eines Workshops gehen wir unter der Moderation von zwei erfahrenen FührungstrainerInnen und OrganisationsentwicklerInnen genau diesen Fragen auf den Grund.
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Leadership neu erleben
Virtual Reality basierte Führungskräfteentwicklung.
Durch den Einsatz von Virtual Reality in unseren Trainings, schaffen wir eine andersartige und sichere Umgebung, in derFührungskräfte Situationen untersuchen, durchspielen und praxisnah üben können, wie sie reale Herausforderungen bewältigen. Dabei erlernen sie wichtige Soft Skills, die ihre Führungsqualitäten stärken, unbewusste Vorurteile abbauen und die Arbeitsplatzkultur nachhaltig verändern.
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